Frontend Developer (React) (all genders)

Übersicht

Andersen ist ein globales Software-Engineering- und Digitalisierungsunternehmen mit über 19 Jahren Erfahrung, mehr als 3.500 IT-Spezialist:innen und einer nachgewiesenen Erfolgshistorie von über 2.000 Projekten weltweit. Wir unterstützen Unternehmen bei der digitalen Transformation von Geschäftsprozessen, Systemintegration, Modernisierung von Anwendungssystemen, Cloud-Architekturen, Daten- und KI-Lösungen sowie End-to-End-Softwareentwicklung across Branchen wie FinTech, Healthcare, E-Commerce, Automotive und mehr. Unsere Teams schaffen skalierbare, sichere und maßgeschneiderte digitale Produkte, die echte Geschäftsergebnisse liefern.

Frontend Developer (React)

Du wirst Teil eines Projekts für einen etablierten Technologieanbieter und arbeitest an der Entwicklung und Weiterentwicklung einer modernen cloudbasierten HR-Management-Plattform. Die Lösung digitalisiert administrative und strategische HR-Prozesse und unterstützt HR-Teams, Führungskräfte und Mitarbeitende dabei, tägliche Abläufe effizient und benutzerfreundlich zu gestalten.

Du entwickelst moderne Weboberflächen mit React.js und TypeScript, optimierst bestehende Frontend-Funktionalitäten und gestaltest die technische Weiterentwicklung der Anwendung aktiv mit. Dabei arbeitest du eng mit einem agilen Scrum-Team zusammen und trägst durch Code Reviews, technische Entscheidungen und kontinuierliche Verbesserungen zu hoher Softwarequalität, Performance und Wartbarkeit bei.

Aufgaben

• Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Frontends einer zentralen HR-Management-Lösung.
• Konzeption und Umsetzung moderner, intuitiver und benutzerfreundlicher Weboberflächen und Frontend-Funktionalitäten.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Scrum-Team zur kontinuierlichen Verbesserung des Produkts und Steigerung des Mehrwerts für die Nutzer.
• Aktive Mitgestaltung technischer Entscheidungen im Frontend sowie Sicherstellung von Qualität, Wartbarkeit und Performance der Webanwendung.
• Teilnahme an Scrum-Zeremonien, technischen Abstimmungen, Code Reviews und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen.

Anforderungen

• 2+ Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung.
• Fundierte praktische Kenntnisse in React.js und TypeScript.
• Gute Kenntnisse in HTML und CSS.
• Praktische Erfahrung mit React Hook Form und TanStack Query (React Query).
• Ausgeprägte Teamorientierung und Begeisterung für die Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen.
• Bereitschaft, Wissen aktiv zu teilen, Kolleg:innen zu unterstützen und die fachliche Weiterentwicklung des Teams zu fördern.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Intermediate+) und Englisch (Intermediate+).

Gewünschte Fähigkeiten

• Kenntnisse in Material UI oder vergleichbaren Komponentenbibliotheken.

Other important skills for the vacancy are described in the knowledge matrix

Warum Andersen?

• Du kannst zwischen einer Festanstellung im Vollzeitmodell oder einer Zusammenarbeit auf B2B-Basis wählen.
• Du profitierst bei Festanstellung von gesetzlicher Renten- und Krankenversicherung sowie bis zu 28 Urlaubstagen.
• Dich erwarten kontinuierlich neue, spannende Projekte durch unser breites Projektportfolio. Du wirst bei uns immer an neuen Projekten eingesetzt und arbeitest an abwechslungsreichen Aufgaben.
• Du wirst von Anfang an durch Mentoring- und strukturierte Einarbeitungsprogramme begleitet.
• Du arbeitest mit führenden Unternehmen aus Branchen wie FinTech, Healthcare, Automotive, Retail und Telekommunikation zusammen.
• Dich erwarten regelmäßige Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie Gehaltsanpassungen und die Kostenübernahme für Zertifizierungen wie AWS oder PMP.

Standorte

Weltweit